Chargé d'affaires H/F
VOS MISSIONS
Vous serez responsable de la gestion complète d’un ou plusieurs projets, en veillant à atteindre les objectifs techniques et financiers tout en respectant les délais. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes de production pour garantir le bon déroulement des projets.
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Piloter techniquement les affaires :
- Analyser les plans et spécifications clients afin d’établir les devis
- Rédiger les cahiers de soudage et assurer leur validation avec l’IWT
- Élaborer les documents qualité (ITP, plans qualité, dossiers de suivi)
- Définir les gammes détaillées de fabrication lors d’industrialisation.
- Assurer le suivi de fabrication :
- Suivre le planning des pièces en animant les points d’avancement atelier
- Être présent sur le terrain pour accompagner les équipes de production
- Rédiger et suivre les non-conformités ainsi que les actions correctives
- Être l’interlocuteur technique du chargé d’affaire client :
- Échanger avec les clients sur les aspects techniques et qualité
- Participer aux inspections et réceptions
- Garantir le respect des exigences nucléaires et de la traçabilité qualité
VOTRE PROFIL
- Formation Bac+5 ingénieur mécanique ou Bac+3 avec expérience significative en gestion d’affaires industrielles
- Maîtrise de l’anglais professionnel (oral et écrit)
- Intérêt pour les environnements techniques exigeants (soudure, usinage)
- Goût du terrain, de la coordination et de la résolution de problèmes techniques
- Rigueur, sens de l’organisation et esprit d’équipe
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Rejoindre une équipe à taille humaine (40 personnes) au sein d’une ETI industrielle de 920 collaborateurs,
- Piloter des projets techniques stratégiques dans le secteur nucléaire,
- Évoluer dans un poste polyvalent offrant des perspectives d’évolution vers les métiers Méthodes, - Production ou Expert Technique.
- Développer une expertise reconnue sur des projets unitaires à forte valeur ajoutée.
- Bénéficier d’un environnement de travail engageant : partage de la valeur (intéressement, participation), accord télétravail, tickets restaurant et accompagnement à la formation.