Begeleider GGZ in de thuissituatie – Casemanager Kadans Wonen
Zorggroep Multiversum
Wie zijn wij?
Wij bieden geestelijke gezondheidszorg op maat. Samen met cliënten, familie, naasten en netwerkpartners realiseren we zorg die ertoe doet. We zetten in op inclusieve zorg en op het versterken van veerkracht en de eigen regie. Want ieder verhaal telt.
Waar kom je terecht?
Je werkt binnen KADANS Wonen, een samenwerkingsproject van IBW Multiversum en vzw Free Clinic. KADANS (Ketenaanpak Dak- en Thuislozen Antwerpen Stad) biedt huisvesting en intensieve begeleiding aan meerderjarige dak- en thuislozen met een complexe geestelijke gezondheidsproblematiek, vaak in combinatie met middelengebruik.
Jouw functie
Als begeleider maak je dagelijks het verschil voor cliënten en hun omgeving. Je draagt bij aan hun herstel, behandeling en maatschappelijke re-integratie, binnen het therapeutisch kader van het team.
- Je begeleidt*cliënten met een ernstige, langdurige psychiatrische kwetsbaarheid** in hun leefomgeving via huisbezoeken en aanklampende zorg.
- Je maakt inschattingen van noden en krachten, en hanteert een outreachende aanpak binnen de context van bemoeizorg.
- Je versterkt het netwerk van de cliënt, met respect voor zijn keuzes en hersteldoelen.
- Je werkt samen met relevante partners en zoekt via gedeelde zorg naar duurzame oplossingen voor complexe problemen.
- Je hebt een bachelor in een menswetenschappelijke richting (bijv. verpleegkunde, orthopedagogie, maatschappelijk werk of toegepaste psychologie) en een hart voor de geestelijke gezondheidszorg.
- Je beschikt over minstens 3 jaar relevante ervaring binnen de GGZ.
- Je hebt affiniteit in het begeleiden van mensen met een psychische kwetsbaarheid,in het bijzonder met personen met een persoonlijkheidsproblematiek, en hanteert een coachende begeleidingsstijl.
- Je handelt proactief (vanuit cliëntperspectief) en hebt oog voor innovatieve praktijken inzake begeleidingswerk en woonvormen.
- Je werkt graag samen in een team, communiceert*vlot en kunt je flexibel** opstellen.
- Je hebt een lerende houding ten aanzien van jezelf, je werk en je collega’s.
- Je bent bereid om enkele weken per jaar in te staan voor telefonische permanentie buiten de kantooruren.
- Je herkent je in het DNA van iedere Multiversum medewerker: we staan betrokken, verbonden, deskundig en dynamisch in ons werk!
Kan je niet alle bovenstaande punten afvinken? Vertel ons hoe je hierin kan groeien.