Sachbearbeiter (m/w/d) Wareneingang / Warenausgang
Job Req Number: 128906 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV Stuttgart GmbH & Co. KG (Road) Stadt: Peine
Timing, Ordnung und Überblick sind für dich mehr als nur Worte? Dann bist du bei uns genau richtig! In Peine suchen wir eine zuverlässige Unterstützung als Sachbearbeiter (m/w/d) Wareneingang/ Warenausgang, die mit Organisationstalent, Kommunikationsstärke und einem Blick fürs Detail dafür sorgt, dass alle unsere Warenströme reibungslos laufen – vom LKW über die Paletten bis hin zu den Statistiken.
Deine Tätigkeiten
- Erstellung, Freigabe der Beförderungspapier und Abfertigung der Lkw
- Kommunikation mit Lieferanten
- Leergutverwaltung; täglich Ermittlung des Palettenbedarfs sowie monatliche Stichtagsinventur Leergut
- Pflegen von Statistiken und termingerechte Weitergabe von Informationen
- Erstellung von Entladeberichten sowie Eingangsborderos
- Erarbeitung von Ideen zur Verbesserung der Abläufe u. der Wirtschaftlichkeit
- Sonstige allgemeine kaufmännische Tätigkeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ist von Vorteil
- Berufserfahrung in der Lagerlogistik und Kenntnisse mit Lagerverwaltungssystemen
- MS-Office-Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
- Selbständige Arbeitsweise
Deine Benefits
Finanzielle Benefits:
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
Gesundheit und Mobilität:
- Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
Onboarding:
- Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
Team:
- Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
Abwechslung:
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
Flexibilität:
- Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
Weiterentwicklung:
- Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.