Analista Processos Industriais Sênior (FCF)

CISERAraquari, Santa Catarinagupypublished 09/11/2026
Must-have:SAP

Você conhece ou já ouviu falar da empresa FCF? A Fábrica Catarinense de Fixadores é uma das empresas do Grupo H. Carlos Schneider. Fundada em 2012, oferece soluções de classe mundial em fixadores e atende o mercado de componentes usinados e forjados de acordo com as especificações do desenho e projeto dos clientes, além de possuir uma equipe especialista e atenta as mais novas tecnologias para entregar sempre o melhor aos seus clientes.Venha fazer parte deste Time! 💙 #Vagapresencial #CiserAraquari

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar orçamentos de novos produtos;
  • Realizar análise crítica de ordem de compra;
  • Ler e interpretar desenhos técnicos;
  • Realizar abertura de ordens de produção;
  • Elaborar documentação técnica, ex. MPP - Manufacturing Process Plan;
  • Prestar suporte técnico as demais áreas, comercial, planejamento e qualidade;
  • Realizar análise crítica dos processos, qualidade de produtos e insumos utilizados na produção;
  • Acompanhar e apoiar qualificação técnica de clientes;
  • Realizar cadastro de produtos;
  • Desenvolver e revisar procedimentos e normas internas para garantir padronização de processos;
  • Auxiliar no desenvolvimento de fornecedores;
  • Auxiliar no desenvolvimento de processos visando redução de custo garantindo qualidade e eficiência.
  • Realizar estratificação e análise de dados de processos.
  • Construir, monitorar e executar planos de ação.
  • Analisar, monitorar e auxiliar na elaboração de Gráficos e Indicadores do processo.
  • Realizar as atividades conforme procedimentos e normas internas para garantir padronização de processos.
  • Treinar e suportar demais cargos nas demais atividades.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios: Graduação completa Engenharia Mecânica, Materiais ou Metalurgia;

  • Experiência em indústrias com processos de usinagem, desenvolvimento de processos e produtos;
  • Excel Avançado;
  • Inglês Avançado.

Desejável: Pós graduação; Conhecimento com solid works, SAP, sistemas de gestão de qualidade e gerenciamento de projetos.

Informações adicionais

📋BENEFÍCIOS

🏥 Plano de Saúde: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício); 💳 Cartão de Benefícios (Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento; 💊 Convênio e Subsídio de Medicamentos (Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada; 🥗 Restaurante: possuímos um restaurante em nossa fábrica, em Araquari, e no Centro de Distribuição, em Joinville, com subsídio de 80% do valor da refeição; 😷 Plano Odontológico: por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador; 😍 Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros; 👨🏼‍🎓 Bolsa de Estudos: em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas. 👶🏼 Licença Maternidade e Paternidade: oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade. 🎀 Kit Maternidade: nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais. 🧒🏾 Auxílio Creche (Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria; 💰 PLR (Programa de Lucro e Resultados): Com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa; 💙 Seguro de vida; Empréstimo Consignado: Conforme política da empresa; Prêmio Casamento; Atendimento Social; 🥳 Brinde de Aniversário; 🎄 Brinde de Natal.