Abteilungsleiter:in

---base:meta-keywords:meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0title: Abteilungsleiter:in---Abteilungsleiter:in=================== Abteilungsleiter:in===================Wohnen \- Betreuung \| Willisau \| 70% \- 90% \| per 01\.01\.2027 oder nach Vereinbarung----------------------------------------------------------------------------------------Du willst aktiv mitgestalten und zur Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig. Gemeinsam machen wir mehr möglich. Erfahre mehr über das \- zentral gelegen, nur wenige Gehminuten vom Bahnhof in Willisau entfernt.### Deine Aufgaben* Aufbau zusätzliches Intensiv\-Setting: Zum Aufbau einer neuen Wohngruppe Intensiv für Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen sowie herausfordernden Verhaltensweisen (HEVE) suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit für die Leitung oder Co\-Leitung.* Führung und Teamentwicklung: Fachliche und personelle Führung des 12\-köpfigen Teams sowie Förderung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit und einer offenen, konstruktiven Feedback\- und Lernkultur.* Agogische Steuerung und Prozesse: Operative Führung des Wohngruppenalltags, Sicherstellung der individuellen Förderplanungen sowie Gestaltung milieutherapeutischer und beziehungsorientierter Rahmenbedingungen im Intensiv\-Setting.* Schnittstellen und Ressortarbeit: Enges Zusammenspiel mit dem Ressort Agogik \& Intake sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachdiensten, Psychiatrien und Therapeuten.* Präsenz und Gesamtverantwortung: Wahrnehmung der Budget\-, Dienstplan\- und Ressourcenverantwortung sowie Übernahme von Pikett\-, Abend\- und Wochenenddiensten.### Dein Profil* Fachliches Fundament: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik HF/FH oder einem vergleichbaren Bereich sowie Führungserfahrung oder Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in der Führungsfunktion.* Persönlichkeit: Eine klare und reflektierte Haltung, Empathie und Begeisterung für die gemeinsame Entwicklung sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen Ruhe zu bewahren, Orientierung zu geben und lösungsorientiert zu handeln.* Lust auf Inklusion: Fähigkeit, Inklusion auch in herausfordernden Begleitsettings wirksam umzusetzen.* Wertschätzend und unterstützend: Strukturierte und unterstützende Einarbeitung mit Coaching und internen Weiterbildungen zur Vorbereitung auf die Führungsaufgaben. Aktive Unterstützung bei Grenzverletzungen durch die Gewaltmeldestelle, unter Einbezug des Bündner Standards und einer professionellen Nachsorge.### Darum Brändi* Wertschätzend: Wir begegnen uns respektvoll, auf Augenhöhe und schaffen gemeinsam Sinnvolles.* Befähigend: Wir fördern dich und bieten dir Freiraum durch Beteiligung an Weiterbildungen und ein vielseitiges internes Kursangebot.* Familienfreundlich: Wir zahlen eine zusätzliche Sozialzulage für Familien und Beiträge an die Kosten externer Kinderbetreuung.* Mobilität und Rabatte: Wir bieten Beiträge an den öV\- oder Langsamverkehr, vergünstigte Parkplätze sowie preiswerte Verpflegung in Personalrestaurants.* Entdecke alle Vorteile und erfahre mehr unter:Bewirb dich jetzt über unser Online\-Portal \- unkompliziert per Du. Kontakt Wohnen Willisau \| Abteilungsleiter Bleuen 8 \| 6130 Willisau \| TelGemeinsam mehr möglich machen für Menschen mit Beeinträchtigung ******jid79f5c8ejm jit1043jm jiy26jm