Employé d'administration TMR à 60-80%

Ref 2582032 \| Date: 30 Sept 2026


VOUS CHERCHEZ UN MÉTIER UTILE, HUMAIN ET CONCRET ?

Rejoignez les centres médico\-sociaux et contribuez activement au maintien à domicile des personnes qui en ont besoin.

L'ASPMAD, C'EST :

• 9 CMS dans le Nord vaudois
• Plus de 1000 collaborateur\-rice\-s engagé\-e\-s
• Plus de 6'700 personnes accompagnées chaque année
• Une présence dans 105 communes

Employé\-e d'administration TMR à 60\-80% ===========================================

POUR NOTRE SERVICE DES TMR, NOUS RECRUTONS UN\-E : EMPLOYÉ\-E d'ADMINISTRATION À 60\-80%

Le TMR (Transport pour personnes à mobilité réduite) Nord vaudois s'adresse aux personnes rencontrant des difficultés de mobilité. Sa mission est de coordonner les transports à leur disposition en faisant appel à différents partenaires (services bénévoles, transporteurs adaptés, transporteurs non\-adaptés). Le TMR assure également la gestion de la facturation ainsi que les remboursements aux prestataires pour l'ensemble des courses commandées.

VOS MISSIONS

En qualité d'employé\-e d'administration pour le bureau des transports concernant les personnes à mobilité réduite (TMR), votre rôle nécessite une expertise dans plusieurs domaines :

• Renseigner et orienter les clients par téléphone
• Apporter une réponse adéquate aux demandes
• Effectuer les tâches administratives inhérente à votre poste.
• Renseigner les dossiers clients

VOTRE PROFIL

• CFC d'employé\-e de commerce ou équivalent
• Expérience professionnelle de 2 ans dans un poste similaire
• Vous disposez d'une capacité d'analyse et de résolution de problèmes
• Vous maitrisez les outils informatiques usuels (Word, Excel\-)
• Vous avez une bonne connaissance de la langue française à l'écrit comme à l'oral
• Vous avez un sens aigu de l'organisation, de la collaboration et de la négociation.
• Vous avez un permis de conduire et véhicule

POURQUOI NOUS REJOINDRE

• Un poste utile et valorisant
• Un quotidien riche en relations humaines
• Une équipe soudée et bienveillante
• Des formations continues pour évoluer
• Un salaire et des avantages selon la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois
• Des avantages partenaires (sport, loisirs, essence)

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