Learding & Development HR Officer

Onze klant is actief in de financiële sector en gevestigd in regio Kortrijk.

Jobomschrijving

Als Learning & Development - HR:

• Ondersteun je de ontwikkeling van leer- en ontwikkelingsprogramma's.
• Analyseer je de opleidingsbehoeften van medewerkers.
• Coördineer je interne en externe trainingssessies.
• Werk je samen met verschillende afdelingen om opleidingsdoelen te behalen.
• Volg je de voortgang en impact van ontwikkelingsinitiatieven op de medewerkers.
• Beheer je het administratieve proces rond opleidingen.
• Zorg je voor een vlotte communicatie over opleidingsmogelijkheden binnen het bedrijf.
• Draag je bij aan het verbeteren van het HR-beleid rond leren en ontwikkelen.

Als Learning & Development - HR heb je het volgende profiel:

• Je hebt een achtergrond in human resources of een gerelateerd vakgebied.
• Je werkt gestructureerd en bent sterk in organisatie.
• Je hebt ervaring met het coördineren van opleidingsprogramma's.
• Je bent communicatief vaardig en werkt goed samen met anderen.
• Je bent vertrouwd met administratieve processen binnen HR.
• Je hebt een passie voor leren en ontwikkelen.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van Engels.