Заведующий филиалом

Your tasks

разработка и контроль выполнения перспективных и текущих планов работы; организация и проведение фестивалей, конкурсов, праздников и других форм культурного досуга населения; административно-хозяйственная деятельность: обеспечение сохранности имущества, контроль за состоянием материально-технической базы; финансово-экономическая работа: участие в формировании бюджета, контроль расходования средств, укрепление договорной дисциплины; управление персоналом: подбор, расстановка и обучение кадров, контроль соблюдения трудовой дисциплины; ведение учета деятельности филиала и своевременное предоставление отчетности учредителю.

Requirements

1. Высшее профессиональное образование (профильное культуры и искусства, педагогическое, гуманитарное, библиотечное или экономическое) и стаж работы на руководящих должностях в организациях культуры не менее 2 3 лет (либо среднее профессиональное профильное образование и стаж работы по специальности или на руководящих должностях не менее 5 лет). 2. Знание нормативно-правовой базы: Конституции РФ, законов О культуре, О некоммерческих организациях, основ бюджетного, трудового и гражданского законодательства, а также авторского права. 3. Профессиональные знания в сфере управления: Владение теорией и практикой менеджмента, основами маркетинга в сфере культуры. 4. Методические знания: Владение современными формами и методами организации культурно-массовых мероприятий. 5. Знание внутренних правил и безопасности: Правил внутреннего трудового распорядка, норм пожарной безопасности и охраны труда. 6. Лидерские качества и стрессоустойчивость. 7. Навыки проектного управления: Опыт привлечения грантов и спонсорских средств. 8. Цифровая грамотность: Владение системами электронного документооборота и социальными сетями.

Высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации; Опыт: 0 лет

Other

Условия Оптимальные