Store Manager (all genders) - in Vollzeit - Pocking (Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in)
DEINE AUFGABEN:
- Erstklassiges Einkaufserlebnis sicherstellen
- Analyse von Store-Kennzahlen & umsatzsteigernde Maßnahmen
- Verkaufsförderne Produktpräsentation
- Bearbeitung von Rückgaben & Beschwerden
- Teamführung & -entwicklung
- Einsatzplanung & Besetzung offener Positionen
- Verantwortung Health & Safety sowie Cash-Management
DU BRINGST MIT:
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Verkauf / Kundenservice, davon 1 Jahr in Führung
- Serviceorientierung & Freude am Kundenkontakt
- Fähigkeit, Menschen zu begeistern & zu entwickeln
- Analytisches Denken und klare Kommunikation (Deutsch, idealerweise English)
- Flexibilität & Belastbarkeit
Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Abrechnung, Lagerwirtschaft, Verkaufsschulung, -training Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Reklamationsbearbeitung, Warenpräsentation, Personalplanung, Verkauf, Verkaufsförderung