Título del puesto: Business Analyst Semi Senior
Habilidades clave: Análisis funcional, Historias de Usuario, Jira, Figma, Diagramación de Procesos, Metodologías Ágiles (Scrum, Lean), Miro/Mural
Experiencia: +3 años de experiencia afín
Ubicación: Lima, Perú
Modalidad: Híbrido (2 a 4 días al mes en La Victoria, según demanda del cliente)
En Coforge estamos buscando un Business Analyst Semi Senior (#22135) con el siguiente perfil:
Responsabilidades principales
Levantar, analizar y documentar requerimientos de negocio y funcionales.
Elaborar historias de usuario, criterios de aceptación y documentación funcional asociada.
Modelar y diagramar procesos AS-IS y TO-BE para identificar oportunidades de mejora.
Gestionar el backlog y seguimiento de requerimientos mediante Jira.
Analizar y validar flujos y prototipos utilizando Figma.
Conducir reuniones con stakeholders para levantamiento de información y alineamiento de objetivos.
Facilitar la comunicación activa entre negocio y equipo de desarrollo.
Utilizar herramientas colaborativas para workshops y dinámicas de trabajo.
Asegurar la correcta comprensión de los requerimientos por parte del equipo técnico.
Requisitos indispensables
Profesional de Ingeniería de Sistemas, Computación, Informática o afines.
Experiencia +3 años como Analista de Procesos, Analista Funcional o Analista de Negocios.
Experiencia en definición de historias de usuario y criterios de aceptación.
Manejo de Jira para la gestión y seguimiento de requerimientos.
Experiencia en diagramación de procesos (AS-IS y TO-BE).
Manejo de Figma para revisión de flujos y prototipos.
Experiencia en conducción de reuniones y gestión de stakeholders.
Manejo de herramientas colaborativas como Miro, Mural, Excalidraw.
Habilidades de análisis, comunicación efectiva y trabajo colaborativo.
Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Lean).
Disponibilidad para asistir a oficina según programación.
Requisitos deseables
Experiencia en sector financiero.
Experiencia en entornos de innovación digital o transformación digital.
Publicado el: 08-07-2026
En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones. Promovemos un entorno inclusivo y no discriminamos por edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.