Spezialist (m/w/d) Betriebliches Eingliederungsmanagement & Gesundheitsmanagement
Die Malteser
Gesundheit fördern. Strukturen entwickeln. Zukunft gestalten.
Du möchtest dazu beitragen, dass Mitarbeitende langfristig gesund im Berufsleben bleiben und gleichzeitig moderne Strukturen im Betrieblichen Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig.
In unserer modern aufgestellten und digital organisierten Personalabteilung übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) für die Regionen Nordost und Nordwest. Gemeinsam mit den regionalen BEM-Verantwortlichen entwickelst du Prozesse und Standards weiter und setzt Impulse für den Ausbau unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM).
Als Teil der Malteser bringst du nicht nur dein Fachwissen ein, sondern leistest auch einen Beitrag zu einer sinnstiftenden Aufgabe. Unsere rund 10.000 Mitarbeitenden an über 150 Standorten in den Regionen Nordost und Nordwest (Bezirke Berlin, Dresden-Görlitz, Hamburg, Hildesheim, Magdeburg, Oldenburg, Osnabrück und Erfurt) werden zentral von der Personalabteilung der Regionalgeschäftsstelle in Lohne betreut. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) BEM & BGM in Vollzeit (39 Std./Wo.) oder Teilzeit (ab 25 Std./Wo.).
Deine Aufgaben:
Schwerpunkt Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung und Neuausrichtung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) für die Regionen Nordost und Nordwest
Du entwickelst Prozesse, Standards und Arbeitshilfen weiter und unterstützt die BEM-Beauftragten in den Bezirken bei der Umsetzung
Du berätst Führungskräfte, Fachbereiche und weitere Beteiligte in fachlichen und prozessbezogenen Fragestellungen rund um das BEM
Du arbeitest eng mit den BEM-Beauftragten, der Arbeitssicherheit, der Mitarbeitervertretung sowie den Integrationsämtern zusammen
Du analysierst Kennzahlen, erstellst Auswertungen und leitest Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des BEM ab
Schwerpunkt Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
Du wirkst zukünftig aktiv am Aufbau eines nachhaltigen Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit
Du entwickelst gesundheitsfördernde Konzepte und Maßnahmen und begleitest deren Einführung in der Organisation
Du bringst Gesundheitsthemen in strategische HR-Projekte ein und unterstützt die Weiterentwicklung gesundheitsfördernder Rahmenbedingungen.
Das bringst Du mit:
Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal, Gesundheit, Sozialwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Fundierte Berufserfahrung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement oder Betrieblichen Gesundheitsmanagement
Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Fingerspitzengefühl im Umgang mit sensiblen Themen und unterschiedlichen Stakeholdern
Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sensibilität und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Informationen
Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser
Das bieten wir:
Eine sinnstiftende Tätigkeit bei einer der größten Hilfsorganisationen Deutschlands
Ein modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen und kurzen Entscheidungswegen
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung
Vergütung nach AVR-Caritas inklusive Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge über die RZVK
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage
Attraktive Mitarbeitendenangebote und Vergünstigungen
Ein wertschätzendes und engagiertes Team
Haben wir dein Interesse geweckt? Sende uns deine Bewerbung schnell, unkompliziert und nachhaltig über das Online-Formular!
Rolf Glahn, Personalleiter Region Nordost Nordwest, Tel.: 04442 8082 216