พนักงานทรัพยากรบุคคล

Your tasks

• สรรหาบุคลากรให้ตรงตามความต้องการและทันเวลา
• ดูแลกระบวนการรับพนักงานใหม่ และการประเมินทดลองงาน
• จัดทำรายงาน HR ประจำเดือน (Recruitment / KPI / Attendance)
• ดูแลงานทะเบียนพนักงาน (ค่าจ้าง / ประกันสังคม / กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง)
• ประสานงานและติดตามผลการฝึกอบรม (ภายใน / ภายนอก)
• จัดกิจกรรมและสร้างความสัมพันธ์ในองค์กร
• ดูแลเอกสารและระบบงานให้สอดคล้องกับ ISO 9001
• งานธุรการส่วนกลาง

Requirements

1. เพศ : หญิง
2. อายุ(ปี) : 27 - 30
3. ประสบการณ์(ปี) : 1 - 8
4. ระดับการศึกษา : ปริญญาตรีสาขาการบริหาร การจัดการ การบริหารทรัพยากรบุคคล หรือที่เกี่ยวข้อง
5. มีบุคลิกและมนุษย์สัมพันธ์ดี มีความเป็นผู้นำ มีความสามารถด้านบริหารงานบุคคล
6. มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน ประกันสังคม กรมสรรพากรเกี่ยวกับการคำนวณภาษีและการยื่นแบบ
7. มีความคิดสร้างสรรค์เสนอแนะ ขยันอดทน พร้อมทุ่มเทในการทำงาน
8. มีความรู้ ความเข้าใจ ในระบบงานบริหารคุณภาพ ISO 9001: 2015
9. มีความรู้ด้านคอมพิวเตอร์ MS.Word , MS.Excel, Power Point , Internet ,อุปกรณ์สำนักงาน หรือที่เกี่ยวข้อง