אחראי/ת הון אנושי - זמני

אחריות לטיפול בהיבטי משאבי אנוש לאורך מחזור חיי העובד, בהלימה למדיניות חטיבת משאבי אנוש, תוך מתן שירות מקצועי לעובדים ומנהלים.

דרישות סף :

• תואר אקדמי
• ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד אחראי/רכז משאבי אנוש או ניסיון של שנתיים לפחות באחד או יותר מתחומי הליבה של משאבי אנוש
• ניסיון בעבודה עם יישומי OFFICE

דרישות המהוות יתרון :

• תואר במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות/ ייעוץ ארגוני / פסיכולוגיה/ התנהגות ארגונית/לימודי עבודה/ סוציולוגיה
• תואר שני
• ניסיון בעבודה במערכת ERP-SAP מודול HR
• ניסיון בעבודה במערכת CRM
• ידע ביחסי עבודה ודיני עבודה
• יכולת ביטוי בכתב ובעל פה באנגלית ברמה טובה
• ניסיון בארגון/יחידה המונה 300 עובדים לפחות

כישורים נדרשים לתפקיד :

• יכולת ביטוי בכתב ובעל פה בעברית ברמה טובה

דרישות נוספות לתפקיד :

• נכונות לנסיעות ברחבי הארץ בתדירות גבוהה

מיקום :

לוד

ניתן להגיש מועמדות עד ליום 01/11/2026

*למטרת ייצוג הולם ברכבת ישראל, בגיוס למשרה זו תינתן עדיפות למועמדים הבאים: בני האוכלוסייה הערבית, הדרוזית, מי שהוא או שאחד מהוריו נולדו באתיופיה, נשים, בני האוכלוסייה החרדית, אנשים עם מוגבלות משמעותית כהגדרתה בחוק שוויון הזדמנויות לאנשים עם מוגבלות, התשנח - 1998 ונכי צהל