Senior Projektleiter TGA (HLSK) (m/w/d)

Die FC-Gruppe gestaltet Zukunft – egal ob Mobilität, Gesundheit, Digitalisierung, Energie oder Nachhaltigkeit, wir arbeiten an den zentralen Themen, die unsere Gesellschaft bewegen.

Als Projektleiter bist Du der zentrale Kopf im Projektteam – und übernimmst Verantwortung!

Dein Verantwortungsgebiet bei uns

Management von Bauvorhaben für den Bereich Versorgungstechnik (Heizung / Lüftung / Sanitär / Klimatechnik) mit Fokus auf Projekte im Gesundheitswesen

Projektleitung mit gesamtheitlicher Betrachtung über alle Anlagengruppen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachplaner

Umfassende Verantwortung von Bauprojekten von der Ideenfindung bis zum Projektabschluss

Unterstützung bei der Erarbeitung innovativer Konzepte im Bereich Energiedesign und Technologie

Unterstützung der Geschäftsführung im Bereich der Angebotskalkulation und Projektakquise

Mitwirkung an der Entwicklung und Optimierung von strategischen und operativen Prozessen

Abgeschlossenes Studium zum Ingenieur der Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder einem fachähnlichen Bereich

Alternativ staatlich geprüfter Techniker

nach Abschluss der Ausbildung mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der selbstständigen Planung und Projektierung komplexer Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung

Gute Kenntnisse in VOB, AVA (z.B. iTWO), MS-Office, BIM und HOAI

Freude an der Technik und Spaß an der Arbeit

Du bist eine Persönlichkeit , die gerne Verantwortung übernimmt und bereit ist, Visionen zu entwickeln und zu kommunizieren? Neue Technologien faszinieren Dich und vor komplexen Themen schreckst Du nicht zurück? Du bist ein Teamplayer , der seine Kolleginnen und Kollegen stets im Blick behält und sich mit Leidenschaft für das gemeinsame Ziel einsetzt? Dann möchten wir Dich gerne für uns gewinnen!

Gründe für die FC-Gruppe

Stabiles Geschäftsmodell: Sinnvolle Zukunftsthemen, starke Auftragslage, breiter Marktauftritt

Attraktive Prämien: Anerkennung für Deine Leistungen

Digitale Arbeitszeiterfassung: Flexibilität zwischen Auszahlung und Freizeit

Agiles Arbeiten: Modernste Methoden, Tools und Arbeitsausstattung

Offene Unternehmenskultur: Vertrauen, Freiheit und Verantwortung

Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege, direkte Kommunikation

Geschäftsführung mit Wertschätzung: Persönlicher Dialog, individuelle Betreuung

FC-Akademie: Individuelle Entwicklung für persönlichen und beruflichen Erfolg

Umfassende Unfallversicherung: Sicherheit, auch bei privaten Unfällen