Operativer Einkauf (m/w/d)

Im Fachbereich Managed Services bieten wir Unterstützung für den operativen und strategischen Einkauf für einen technologischen Weltmarktführer im Halbleiterzuliefererbereich. Das Team besteht aktuell aus 10 Mitarbeitenden am Standort Oberkochen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich in unbefristeter Festanstellung. Dein zukünftiger Tätigkeitsbereich Du holst Angebote bei den Lieferanten ein und sorgst für eine reibungslose Durchführung der Anfragen

Du bist für die Verhandlung von Preisen sowie Liefer- und Zahlungsbedingungen zuständig, soweit diese nicht über Rahmenvereinbarungen feststehen

Du übernimmst die Abwicklung von Bestellungen anhand von Bedarfsanforderungen in den Bereichen Mechanik, Optik, Mechatronik, Investitionen und Services und bearbeitest die Auftragsbestätigungen

Du übernimmst die Nachverfolgung von Terminen und stellst die Überwachung der Termintreue sicher

Zu Deinen neuen Aufgaben gehören die Datenerfassung und -pflege im Material- und Kreditorenstamm, beispielsweise die Eingabe neuer Preislisten in SAP oder die Einholung von Auskünften

Außerdem übernimmst Du abteilungsübergreifende Tätigkeiten wie z.B. die Veranlassung von (Korrektur-)Buchungen über den Wareneingang

Das zeichnet Dich aus Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekauffrau/-kaufmann etc.) oder eine vergleichbare Qualifikation

Du hast idealerweise bereits erste Erfahrung im Einkauf gesammelt

Technische Grundkenntnisse über die Produkte sind vorteilhaft, aber keine Voraussetzung

Du kennst Dich mit einem ERP-System (idealerweise mit SAP) aus oder bist bereit Dich einzuarbeiten

Du bist sicher mit MS Office (insbesondere Excel) oder bist bereit Dich einzuarbeiten

Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

For international applicants: Please note that the business language is German, C1 level is mandatory and must have for this position

Deine berufliche Zukunft sicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag im mittelständischen Unternehmen

direkte Anstellung, keine Arbeitnehmerüberlassung

attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungszulagen

30 Tage Urlaubsanspruch

Gleitzeitkonto und hybrides Arbeiten im Homeoffice und vor Ort

betriebliche Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Job-Rad

ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, moderner IT-Ausstattung und freier Kaffee, Tee und Getränke

gegenseitige Wertschätzung mit Anerkennung der Leistung und einem ehrlichen Feedback

strukturierte Einarbeitung, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Entwicklungsperspektiven

Firmenveranstaltungen und Mitarbeiterevents (Standortfest, Weihnachtsfeier, Teamevents)

Du hast Lust in einem Team zu arbeiten, bei dem partnerschaftliches Miteinander an erster Stelle steht? Gerne laden wir Dich zu einem Gespräch vor Ort ein, um Dich persönlich kennenzulernen und Dir die weiteren Schritte auf Deinem Weg zu encontec zu erläutern. Wir freuen uns auf Dich!

Dein Kontakt zu uns

Bastian Heidenfelder Talentmanager / Account Manager encontec GmbH Heidenheimer Str. 104 73447 Oberkochen Tel.: +49 (0)162 2949990 E-Mail: bastian.heidenfelder@encontec.de