INTERNE-EXTERNE - INFIRMIER EN SOINS GÉNÉRAUX ET SPÉCIALISÉS - U11 - RHUMATOLOGIE ET MÉDECINE INTERNE - H/F
Description :
_L’INFIRMIER ÉVALUE L’ÉTAT DE SANTÉ D’UNE PERSONNE ET ANALYSE LES SITUATIONS DE SOINS. IL/ELLE CONÇOIT, DÉFINIT ET PLANIFIE DES PROJETS DE SOINS PERSONNALISÉS. IL /ELLE DISPENSE DES SOINS DE NATURES, PRÉVENTIVES, CURATIVES OU PALLIATIVES VISANT À PROMOUVOIR, MAINTENIR ET RESTAURER LA SANTÉ. IL RÉALISE L’ÉDUCATION THÉRAPEUTIQUE ET L’ACCOMPAGNEMENT DES PATIENTS._
L’infirmier prend en charge des patients principalement non programmés à orientation médecine interne et rhumatologique : 21 lits dédiés à la médecine interne et 14 lits dédiés à la rhumatologie.
ACTIVITÉS LIÉES AUX MÉTIERS
ACTIVITÉS DE SOINS
- Réalisation de soins et d’activités à viser préventives, diagnostiques, thérapeutiques
- Réalisation de soins de confort et bien-être
- Surveillance de l’évolution de l’état de santé de la personne
- Observation de l’état de santé et le comportement relationnel et social d’une personne
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d’un groupe de personnes
PLANIFICATION ET COORDINATION DES SOINS
- Coordination et organisation des activités de soins
- Recueil de données cliniques
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
FORMATION – RECHERCHE
- Formation et information de nouveaux professionnels et de stagiaires
- Veille et recherche professionnelle
Profil recherché :
MANIÈRE DE SERVIR ET QUALITÉS RELATIONNELLES ATTENDUES AU NIVEAU INSTITUTIONNEL :
- Capacité d’adaptation aux changements d’organisation et aux différentes situations contextuelles et participation à la vie institutionnelle
- Sens du travail en équipe pluri professionnelle
- Prise d’initiative dans un cadre sécurisé et aptitude à en rendre compte
- Comportement adapté dans les relations avec autrui (usager / collègues / hiérarchie/institution)
- Respect de l’image institutionnelle par son comportement et sa communication professionnelle (loyauté, honnêteté professionnelle, devoir de réserve et tenue
IMPÉRATIF MÉTIER :
HORAIRES :
Travail posté en référence aux postes fonctionnels de l’unité de soins, postes en repos variables,
6h30-14h30 / 14h-21h30
Donne droit aux RTT.