Compensation & Benefits Specialist

Voor onze klant zoeken wij een ervaren Compensation & Benefits Specialist die mee vorm geeft aan een correct en toekomstgericht HR-beleid. In deze veelzijdige functie combineer je strategische projecten rond verloning met een belangrijke verantwoordelijkheid binnen payroll. Je vertaalt data naar inzichten en ondersteunt medewerkers en management met deskundig advies.

Jouw taken

-

Ontwikkelen en optimaliseren van het loon- en voordelenbeleid.

-

Uitwerken en opvolgen van Compensation & Benefits-projecten.

-

Uitvoeren van salarisanalyses en marktvergelijkingen.

-

Analyseren van loondata en opmaken van rapporteringen.

-

Adviseren van HR en management rond verloning.

-

Beheren van mobiliteitsvoordelen en personeelsvoordelen.

-

Verwerken en controleren van de maandelijkse payroll.

-

Opvolgen van looncomponenten en sociale wetgeving.

-

Beantwoorden van vragen rond loon en arbeidsvoorwaarden.

-

Bachelor diploma in HR, personeelswerk of een gelijkaardige richting.

-

Ervaring met payroll en interesse in Compensation & Benefits.

-

Sterke analytische vaardigheden en uitstekende kennis van Excel.

-

Nauwkeurige, discrete en gestructureerde werkhouding.

-

Goede kennis van sociale en fiscale wetgeving.

-

Vlotte communicatie in Nederlands, Engels en Frans.

-

Ervaring met HR-systemen is een plus.