Project Management Officer (m/w/d) Operations & Strategy (Projektleiter/in / Projektmanager/in)

Verstärke unser Team als Project Management Officer (m/w/d) Operations Strategy Ulm, Baden-Württemberg

IHR AUFGABENGEBIET:

• Koordination und Begleitung der Umsetzung der Operationsstrategie im Rahmen zentraler Strategieprogramme
• Aufbau und Weiterentwicklung einheitlicher PMO-Strukturen und Standards im Operationsbereich
• Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten hinsichtlich Terminen, Zielen, Qualität und Vorgaben
• Erstellung und Pflege von Statusberichten, Präsentationen und weiteren Entscheidungsunterlagen
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen internen Fachbereichen, externen Partnern und weiteren Stakeholdern
• Unterstützung bei der Steuerung interdisziplinärer Projektteams
• Überwachung des Projektfortschritts sowie Nachverfolgung von Maßnahmen und offenen Punkten
• Unterstützung der Bereichsleitung Operations Strategy Development bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
• Organisation und Koordination von Meetings, Terminen und weiteren Aktivitäten im Projekt- und Bereichsumfeld

IHR PROFIL:

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und unterschiedlichen Stakeholdern
• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Anwendung gängiger Projektmanagementmethoden und -tools
• Idealerweise Erfahrung in Operations, Supply Chain Management oder Strategieberatung
• Erfahrung im Umfeld der Rüstungs- oder Verteidigungsindustrie von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Fair Pay: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen internationale Kolleginnen und Kollegen

PMO, Projektmanagement, Supply Chain, Stakeholdermanagement

ACONEXT BIETET DIR:

Fair Pay: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem Teilhabe: Projektverantwortung Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten Weiterentwicklung: Persönliches intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- Mentoring-Programm Flexibilität: Hybrides (Homeoffice, mobile work) agiles Arbeiten, Arbeitszeiten -ort individuell plan- und umsetzbar/ Fokus auf Work-Life-Balance Extras: Fitness Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool vielfältige Mitarbeiterrabatte Zusammenhalt: Familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist Mitarbeiterzufriedenheit/ regelmäßige Teamevents Feste usw. Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen internationale Kolleg:innen

Homeoffice:

Umfang: Nach Vereinbarung