Heilerziehungspfleger/Erzieher (m/w/d) Betreuung Menschen mit Behinderung (m/w/d) in Teilzeit (50 %) (Heilerziehungspfleger/in)

wewole STIFTUNG· Herne· EURES· публикувана на 22.05.2026 г.

Heilerziehungspfleger/Erzieher (m/w/d)

Betreuung Menschen mit Behinderung (m/w/d) in Teilzeit (50 %) als Schwangerschaftsvertretung (befristet)

Ihre Aufgaben:

  • Ganzheitliche Begleitung, Beratung, Unterstützung und Betreuung Erwachsener mit psychischen Erkrankungen und/oder geistiger Behinderung
  • Planung und Durchführung der individuellen Alltags- und Freizeitgestaltung
  • Begleitung des Aufnahmeverfahrens entsprechend unserer Konzeption
  • Entwicklung, Umsetzung und Dokumentation von individuellen Förder- und Entwicklungsplänen
  • Zusammenarbeit im Team, mit Angehörigen und rechtlichen Betreuern
  • Teilnahme an Teambesprechungen und interdisziplinäres Arbeiten innerhalb der WfbM sowie extern z. B. mit Ärzten und Therapeuten
  • Mitverantwortung für administrative, hauswirtschaftliche und organisatorische Tätigkeiten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)
  • Respektvolle Umgangsformen, Einfühlungsvermögen und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • Eigeninitiative und Flexibilität
  • Reflexionsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Kenntnisse in MS-Office und unserer Dokumentationssoftware Vivendi
  • Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und eine verantwortungsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten Sozialunternehmen
  • Regelmäßige Meetings und Austauschformate mit Teammitgliedern und Vorgesetzten
  • Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Attraktives Gehaltspaket nach TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge
  • Team- und Unternehmensevents wie Weihnachtsfeiern und Teamabende
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Angeboten, z. B. unsere Gesundheitstankstelle
  • Die Möglichkeit ein Jobrad, ein Jobticket und Corporate Benefits zu nutzen