Abogado Junior
Задължително:Junior
Abogado Junior
Palabras clave:
- Abogado Junior
- contratos comerciales
- derecho corporativo
- gestión contractual
- asesoría jurídica empresarial
- abogado junior contratos
- abogado corporativo junior
- contratación privada
- Derecho laboral
Se requiere Abogado Junior para fortalecer la gestión contractual y el mantenimiento legal de la organización. El cargo tiene como propósito gestionar requerimientos, actualizar información contractual, tramitar pólizas y mantener registros corporativos y legales.
Responsabilidades:
- Apoyo en la revisión legal de propuestas comerciales y RFP para la identificación y mitigación de riesgos jurídicos.
- Elaboración y revisión de contratos otrosí y seguimiento a la cadena de suministro.
- Tramitación de pólizas de seriedad de la oferta cumplimiento RCE y posterior entrega a clientes y proveedores.
- Diligenciamiento de formularios validación de certificaciones y actas de terminación además de la gestión de la renovación y actualización del RUP.
- Atención y contestación a Derechos de Petición tutelas quejas reclamos y solicitudes de entidades públicas privadas o entes de control.
- Renovación de contratos de clientes elaboración de otrosí y organización de libros de Asamblea Junta Directiva y Accionistas.
- Estructuración y actualización continua de las bases de datos del área en asuntos contractuales procesos judiciales y gestión legal.
Requerimientos:
- Título profesional en Derecho.
- Experiencia general de 2 años con un mínimo de 1 año general.
- Experiencia específica mínima de 6 meses en cargos similares.
- Conocimientos en revisión y elaboración de contratos comerciales.
- Experiencia en relaciones contractuales del derecho privado.
- Manejo de asuntos corporativos y de secretaría general.
- Capacidad para brindar asesoría jurídica general.
Nivel de educación:
- Profesional
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
- Contratos comerciales
- Derecho privado
Habilidades interpersonales:
- Pensamiento analítico
- Orientación al servicio
- Trabajo colaborativo
- Orientación a resultados