Stabsstellenleitung Kommunikation (w/m/d)
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastrukturen für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Stabsstelle Kommunikation suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Stabsstellenleitung Kommunikation (w/m/d) .
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse der Stabsstelle
Disziplinarische und fachliche Verantwortung für die Mitarbeitenden sowie Führung des Personals der Abteilung
Übernahme der Funktion des Pressesprechers der Niederlassung inklusive der Herausgabe von Pressemitteilungen, ‑auskünften und Statements
Leitung, Steuerung und Durchführung der Presse- und Kommunikationsarbeit (intern/extern) für die gesamte Niederlassung
Festlegung der strategischen Ausrichtung für die Bereiche Presse und externe Kommunikation sowie fortlaufende Evaluation des Medienwandels und dessen Auswirkung auf die o. g. Bereiche
Analyse des medialen und kommunikativen Umfelds für die Medienarbeit der Autobahn GmbH sowie deren zielgruppengerechte Weiterentwicklung
Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer proaktiver Kommunikationskonzepte auf der Grundlage einer systematischen Beobachtung aktueller Themen und Diskussionen in Medien und Politik
Das sollten Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master of Arts oder Dipl.) im Bereich Kommunikation, Journalismus oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
Mehrjährige Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und/oder als Journalist (w/m/d) in einem ähnlichen Bereich
Erfahrung im Umgang mit Online-Medien, hohe Affinität für zielgerichtete Nutzeransprache
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GER/CEFR)
Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu Dienstreisen
Das wäre wünschenswert:
Erfahrung im Umgang mit Online-Medien, hohe Affinität für zielgerichtete Nutzeransprache
Erfahrung in der Betreuung von Internetauftritten und digitalen Kommunikationskanälen
Kenntnisse im Umgang mit Social-Media-Tools
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
Es gelingt Ihnen, Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.
Unsere Benefits
Sicherheit & Fairness Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und Chancengleichheit in einem wertschätzenden Team.
Familie & Freizeit Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeitszeiten und Unterstützung in unterschiedlichen Lebenslagen.
Persönliche Mobilität Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran.
Finanzielle Vorteile Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit.
Gesundheit Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebenslagencoaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E13 bis E14
Die Vergütung erfolgt gemäß der o. g. Entgeltgruppen. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV‑Autobahn .
Bitte bewerben Sie sich über unsere Karriereseite bis einschließlich 23.09.2026.
Entgelttabelle
Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.
Gemeinsam Großes bewegen
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link .
Ansprechpartnerin
Maria Cantauw
Recruiterin
Telefon
0911 4621-512
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung: Nordbayern
Flaschenhofstraße 55
90402 Nürnberg