Pflegefachkraft (M/W/D) (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))

• Attraktives Vergütungspaket: Vergütung nach Tarif, Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten: Dienstplanwünsche und keine Nachtdienste.
• 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche, wenn du ein Wochenende arbeitest, bekommst du 2 Tage Ersatzfrei).
• Weiter- und Fortbildungen, die 100 % von uns finanziert werden.
• Wertschätzung: Lockere Atmosphäre im Team, wir haben immer ein offenes Ohr für dich.
• Berufliche Sicherheit: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
• Freiraum für deine Ideen: Eigenverantwortliche Aufgabenbereiche, Mitspracherecht und Gestaltungsspielraum.
• Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und feste Paten für eine intensive Begleitung zum Start.
• Bezugspflege: Mehr Kontakt zu Patienten, Angehörigen und Ärzten.
• FUN: Sommer- und Weihnachtsfeier

Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Grundpflege, Pflegedokumentation, Behandlungspflege