refresentatif officer

Rincian tugas utama (job desk) personalia lapangan meliputi: 1.Pengelolaan Administrasi dan Presensi: Memantau absensi harian, mengelola data lembur, izin, sakit, dan cuti karyawan lapangan.

2.Penggajian (Payroll): Mengumpulkan data lapangan dan memverifikasinya agar gaji, tunjangan, dan insentif pekerja lapangan cair tepat waktu.

3.Pengawasan Kepatuhan: Memastikan pekerja mematuhi SOP operasional dan standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di lingkungan lapangan.

4.Penanganan Masalah: Menjadi titik kontak pertama untuk keluhan karyawan lapangan, masalah disiplin, hingga mediasi konflik.

5.Rekrutmen dan Orientasi: Membantu pengadaan tenaga kerja lokal untuk proyek tertentu, melakukan seleksi awal, dan memfasilitasi masa orientasi.Pengelolaan Fasilitas: Memastikan akomodasi, mess karyawan, dan peralatan kerja lapangan berfungsi serta memadai.

Skills: Microsoft Office, Payroll, Recruitment, Administration, Human Resource Development (HRD)