Senior Accountant

Position Overview 多様なバックグラウンド、職位、経験を持つ他部門の関係者と効果的に連携ができ、積極的かつ行動力があり、自ら考えて行動できる人材を募集しています。シニアアカウンタントとして、仕訳の作成・入力、貸借対照表勘定の残高照合、財務諸表の分析などの一般会計業務に加え、経理や税務の各種プロジェクトに参加をしていただきます。また、将来的には税務申告業務も担当範囲に含めることを検討しています。

We are seeking a proactive and dynamic self-starter with strong communication skills to collaborate effectively with cross-functional partners from diverse backgrounds, levels, and experiences. As a Senior Accountant, your primary responsibilities will include general accounting tasks such as preparing and entering journal entries, reconciling balance sheet accounts, analysing financial statements, and handling various special projects assigned by management. Additionally, we are considering expanding the scope of responsibilities to include tax filing duties in the future.

Responsibilities & Duties (Japanese):

• 仕訳の作成、勘定残高の照合、財務諸表の分析などの一般会計業務。
• 税理士法人等と連携し、法人税等（外形標準課税を含む）、消費税および事業所税の申告書の作成。
• 勘定残高の増減・差異を調査し、実績と予測の差異分析に関するFP&Aチームの支援。
• 事業部門、FP&A（財務計画・分析）、税務、内部監査などの部門との連携。
• 業務プロセスの改善を主導し、事業拡大への対応力、効率性、システム設計および経営報告の向上につながるプロジェクトへの貢献。
• 契約書や取引内容を確認し、適切な伝票を起票。
• 業務プロセス全般の改善を推進し、業務内容のマニュアルなどの整備。
• SOX法に準拠した内部統制環境を適切に確保するために業務の文書化。
• 必要に応じて、年度末の外部監査および継続的に実施される内部監査への対応の支援。
• 必要に応じて、経理や税務関連のプロジェクトやその他の随時発生する業務への対応。
• BI（ビジネスインテリジェンス）チームと連携し、有用な示唆が得られる効果的なレポートの作成。

Work Experience & Skills (Japanese):

• 財務会計分野において少なくとも5～7年の実務経験。
• 会計、財務、税務または関連分野の学士号もしくは修士号を有していることが望ましい。
• 米国公認会計士［USCPA］、日本の公認会計士［JCPA］、簿記1級など、会計関連資格を有していることが望ましい。(簿記2級は必須）。
• 日本基準（J-GAAP）、米国基準（US GAAP）／国際財務報告基準（IFRS）、および内部統制（SOX）に関する十分な知識。
• 英語および日本語の両方で、口頭・書面による優れたコミュニケーション能力。
• 高い分析力と問題解決能力を有し、チームの一員として協力して課題解決に取り組めること。
• 高い業務整理能力と時間管理能力を有すること。他のチームメンバーを支援し、ワンチームとして働けること。
• Excel/Googleスプレッドシートなど関数のスキルを有していること。
• Workday、OneStream、OneSourceなどのシステム、またはAIツール（Gemini、Claude）の使用経験があれば尚可。
• システム導入および自動化の経験があることが望ましい。

Responsibilities & Duties (English):

• Perform general accounting tasks as part of the month-end close process, including preparing journal entries, reconciliations, and analysing financial statements.
• Prepare corporate income tax filings (including size-based tax), consumption tax, and business premises tax in collaboration with Tax firms.
• Investigate account balance variances and assist the finance team in explaining differences between actual results and forecasts.
• Collaborate with cross-functional teams, including Business, FP&A, Tax, and Internal Audit.
• Lead process improvements and contribute to projects that enhance scalability, efficiency, system design, and management reporting.
• Review contracts and transactions to ensure proper accounting treatment.
• Drive general process improvements and create documentation for all aspects of the accounting cycle.
• Implement processes and document controls to ensure SOX compliant internal control environment.
• Support year-end external audit activities and ongoing internal audits as necessary.
• Manage special projects and other ad hoc assignments as required.
• Collaborate with the BI team to develop insightful and effective reports.

Work Experience & Skills (English):

• Minimum 5–7 years of experience in financial accounting.
• Bachelor’s or Master’s degree in Accounting, Finance, Tax, or a related field is preferred.
• Accounting qualifications are ideal (USCPA, JCPA, Bookkeeping Level 1 required; Bookkeeping Level 2 is a must).
• Strong knowledge of J-GAAP, US GAAP/IFRS, and internal controls (SOX).
• Excellent verbal and written communication skills in both English and Japanese (JLPT N1 or higher).
• Strong analytical and problem-solving abilities, with a collaborative approach to resolving issues as part of a team.
• Excellent organizational and time-management skills, with a willingness to support and work cohesively with other team members.
• Strong organizational and time management skills. Support other team members and work as One Team
• Advanced skills in Excel and/or Google Sheets.
• Experience with systems like Workday, OneStream, OneSource or AI tools (Gemini, Claude) is a plus.
• Experience with system implementation and automation is highly desirable.

Recruiting Information

• Reporting to: Senior Manager もしくはSenior Director
• Probation period: 3か月
• Location: 東京（赤羽橋）。ハイブリッド勤務（週3日出社、週2日在宅勤務）
• Benefits: フレックスタイム制度、業績賞与、通勤手当、社会保険、家賃補助、書籍・ソフトウェア購入補助、特別休暇など
• Interview Process: 1st Interview > 2nd Interview

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