Начальник отделения почтовой связи

Уровень дохода от 32747 до 40000 . Мы предлагаем: Стабильную заработную плату от 32000 до 40000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Отсутствие системы штрафов. Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы) Быстрое трудоустройство. Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня. Удобный график работы. Возможность выбрать работу рядом с домом . Материальную помощь в особых случаях. Обучение и поддержку от наставника Быстрый карьерный рост. Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей. Награждение и признание лучших сотрудников. Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря. Вам предстоит: Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников. Управлять показателями деятельности отделения. Контролировать кассовые операции и движение денежных средств. Готовить отчетность. Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения. О компании Вместе мы делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя качественные почтовые, логистические и финансовые услуги по всей стране. Мы понимаем, как важен вклад каждого сотрудника и стремимся предоставить комфортные условия труда, работу в дружелюбной среде и уверенность в завтрашнем дне. Компания заботится о благополучии сотрудников, предоставляя комфортные условия труда и возможность быть услышанным. Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу: директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista Станьте частью большой команды Почты России! Почта России. Объединяем людей

Требования

Возраст. Не моложе 18 лет. Практические навыки и личные качества Организационные навыки. Нужно уметь планировать работу отделения, распределять задачи между сотрудниками, контролировать выполнение. Управление персоналом. Опыт подбора, обучения и адаптации сотрудников, умение мотивировать команду. Знание отраслевых норм. Понимание почтовых правил, стандартов оказания услуг, почтовой терминологии. Работа с документами и ИТ. Умение вести отчётность, работать с офисными программами (Word, Excel), электронной почтой, а также с специализированными информационными системами, которые используются в отделении. Контроль финансовых операций. Навыки работы с кассой, контроль движения денежных средств, соблюдение правил кассовой дисциплины. Стрессоустойчивость. Работа часто связана с пиковыми нагрузками, жалобами клиентов и необходимостью быстро принимать решения. Коммуникабельность и клиентоориентированность. Важно грамотно выстраивать взаимодействие как с подчинёнными, так и с посетителями отделения, а также с проверяющими органами. Аналитические навыки. Умение анализировать показатели работы отделения, выявлять проблемные зоны и предлагать решения.

Tребования не предъявляются; Опыт: 0 лет