Human Resource Leader, Supervisor, Ass't Manager

1. มีประสบการณ์ เกี่ยวกับการคำนวนค่าจ้าง ด้วยโปรแกรม ฺB-Plus ได้เป็นอย่างดี
2. ยื่นประกันสังคม ติดต่อประสานงาน แจ้งเข้า - ออก

รายงานการส่งเงินประกันสังคม และ ภงด1.ในแต่ละเดือน

1. ดูแลเรื่องกฏระเบียบข้อบังคับ แรงงานสัมพันธ์ และกิจกรรมต่างๆภายในโรงงาน
2. ดูแลงานด้านประกันสังคม และกองทุนทดแทน
3. งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

Qualifications: เพศหญิงเท่านั้น (ไม่จำกัดอายุ) การศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป มีประสบการณ์งานบริหารทรัพยากรบุคคล อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป มีความรู้แรงงานสัมพันธ์,กฏหมายแรงงาน, กฏหมายประกันสังคม มีทักษะในการสื่อสารและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง มีทักษะด้านการวิเคราะห์ ทำงานเชิงรุก และแก้ไขปัญหา เป็นอย่างดี สามารถทนแรงกดดันได้เป็นอย่างดี มีทักษะการใช้งานโปรแกรม Microsoft Office Word. Excel. PowerPoint มีภาวะความเป็นผู้นำ กล้าคิดกล้าตัดสินใจ เป็นนักวางแผนที่ดี ใช้โปรแกรม B Plus Payroll ได้ดี สามารถเริ่มงานได้เลยพิจรณาเป็นพิเศษ