Analista de Reclutamiento y Selección - Temporal

Objetivo:

Asegurar la contratación de puestos operativos para el sector financiero, cumpliendo perfil requerido, respetando los filtros definidos y cumpliendo los tiempos de servicio acordados.

Requisitos:

• Estudios universitarios avanzados en Administración, Psicología, u otra afín
• 2 años mínimo gestionando el proceso completo de atracción y selección masivo
• Disponibilidad de laborar presencialmente en zona 9

Ofrecemos:

• Salario fijo con prestaciones de ley
• Jornada laboral de lunes a viernes
• Contrato de 3 meses, con posibilidad de extensión por periodos similares.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Edad: A partir de 23 años

Conocimientos:

Capacidad de análisis, Administracion de recursos humanos, Atracción de talento, Contratación de personal, Leyes laborales, Psicometría, Selección de personal, Gestión de recursos humanos

Palabras clave:

analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento