HR Intern

TJM Auto CareJakarta Utara, DKI Jakartaglintspublisert 10.09.2026
Denne stillingen er ikke lenger utlyst
Kilden har fjernet annonsen — det er ikke lenger mulig å søke via den opprinnelige lenken.

Job Requirements:

  • Mahasiswa aktif jurusan Akuntansi, Keuangan, atau yang relevan (minimal semester 5).
  • Memahami dasar-dasar akuntansi (jurnal, laporan keuangan, dll.)
  • Memiliki ketelitian tinggi, kemampuan analitis, dan mampu bekerja sama dalam tim.
  • Mahir menggunakan Microsoft Excel (pivot table, VLOOKUP, dll.).
  • ⁠Bersedia magang selama 3-6 bulan.

Jobdesk:

  1. Administrasi HR

Membantu input dan update data karyawan. Membantu pengarsipan dokumen karyawan secara rapi dan terstruktur. Membantu menyiapkan dokumen HR seperti surat tugas, surat peringatan, surat pernyataan, dan dokumen lainnya. Membantu memastikan kelengkapan data administrasi karyawan. Membantu melakukan pengecekan data absensi dan kehadiran karyawan.

  1. Recruitment

Membantu posting lowongan pekerjaan di platform recruitment dan media sosial. Membantu melakukan screening CV kandidat sesuai kualifikasi. Menghubungi kandidat untuk proses interview, test, dan trainee. Membantu mengatur jadwal interview dan trainee. Melakukan follow-up kandidat sesuai arahan HRD. Membantu update database kandidat dan status proses recruitment.

  1. Monitoring Karyawan

Membantu monitoring absensi, keterlambatan, izin, dan ketidakhadiran karyawan. Membantu rekap pelanggaran kedisiplinan karyawan. Membantu monitoring kelengkapan seragam dan kerapihan karyawan berdasarkan laporan HR/outlet. Membantu melakukan follow-up kepada outlet apabila terdapat data yang belum lengkap.

  1. Support Operasional HRD

Membantu menyiapkan pengumuman atau edaran internal perusahaan. Membantu membuat rekap laporan HR secara harian/mingguan/bulanan. Membantu koordinasi dengan HRD dan kepala outlet terkait kebutuhan administrasi karyawan. Membantu pelaksanaan kegiatan training, briefing, onboarding, dan evaluasi trainee. Membantu pekerjaan administratif HR lainnya sesuai arahan atasan.

  1. Database & Spreadsheet

Melakukan update data pada Google Sheets/Excel HR. Memastikan data yang diinput akurat dan tidak terdapat data ganda. Membantu melakukan pengecekan dan perapihan database karyawan. Menjaga kerahasiaan data karyawan dan informasi internal perusahaan.

Skills: Talent Acquisition, Performance Management, Recruitment, Recruitment Specialist, Payroll Administration, Talent Development, Microsoft Office, Payroll, Human Resource Development (HRD), HRIS Database Management