Business Developer - Payments Network (L.68/99)
š¢ Promuoviamo la DiversitĆ : Invitiamo le persone con disabilitĆ a candidarsi! (L.68/99) š Questo ruolo fa parte del nostro impegno a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo. Per questo motivo, Satispay dedica questa specifica opportunitĆ a persone con disabilitĆ o appartenenti ad altre categorie protette, in conformitĆ con la legge italiana sulla tutela dellāoccupazione (L.68/99). Accogliamo candidature da persone con ogni tipo di percorso.
Non rientri tra i destinatari della L.68/99 ma vorresti comunque candidarti? Crediamo nel valore della diversitĆ e del talento in tutte le sue forme! Se sei interessato a questa posizione, ma non rientri tra le persone destinatarie della legge 68/99, clicca su questo link https://www.satispay.com/en-it/work-at-satispay/open-positions/db8bb67c-ab6c-4ef7-ab17-bd37fb7154f0/ per candidarti.
Chi siamo Satispay ĆØ nata ripensando al semplice gesto di un pagamento, per eliminare ogni attrito dalle nostre abitudini quotidiane. Ma non ci siamo fermati qui. Oggi stiamo costruendo una piattaforma finanziaria completa, pensata per dare potere alle persone e migliorare concretamente la loro vita. Offrendo ai nostri 6 milioni di utenti un percorso chiaro e aperto per pagare, risparmiare e investire, ci stiamo evolvendo nella destinazione definitiva per ogni necessitĆ finanziaria.
Cosa farai con noi In qualitĆ di Inside Business Developer - Payments, svolgerai un ruolo chiave nell'espandere e nel massimizzare il valore dei nostri merchant attraverso la promozione telefonica di soluzioni di pagamento innovative. Ecco cosa farai in una giornata tipo:
- Ampliare il network di Satispay - Acquisendo nuove attivitĆ commerciali che aderiscano al Network Satispay, con un focus primario sulla conversione di lead inbound.
- Sviluppare il valore della Customer Base - Ingaggiando i merchant giĆ attivi per promuovere l'adozione di nuove funzionalitĆ e soluzioni Premium tramite attivitĆ di upsell.
- Gestire trattative - Utilizzando capacitĆ di comunicazione e negoziazione per ingaggiare e convertire efficacemente ogni cliente (inbound o outbound) in tempi brevi.
- Gestire pipeline tramite CRM - Gestendo autonomamente il funnel di acquisizione e sviluppo su CRM HubSpot, rispettando gli standard di compliance richiesti.
- Promuovere la soluzione Satispay - Spiegando i vantaggi, la semplicitĆ e l'innovazione dei nostri servizi di pagamento ai potenziali merchant e ai partner esistenti.
Chi stiamo cercando Cerchiamo qualcuno con la stoffa del problem-solver, che ami lavorare in team e mettersi all'opera. Se sei una persona curiosa e non hai paura di prenderti la responsabilitĆ , sei esattamente chi vogliamo nel nostro team. Ti ci vedi?
- Intraprendenza - Hai una forte motivazione a metterti in gioco e a crescere professionalmente in un ambiente dinamico e ad alto ritmo.
- Eccellenti doti relazionali - Sei capace di instaurare rapporti di fiducia immediati, positivi e professionali con interlocutori molto diversi tra loro.
- CapacitĆ persuasive e resilienza - Dimostri sicurezza nell'approccio telefonico, sai ascoltare attivamente e trasformare le obiezioni in opportunitĆ di business.
- Orientamento allāobiettivo - Ti trovi a tuo agio a lavorare con KPI chiari e definiti, ti motivano gli obiettivi e ami raggiungerli e superarli.
- Passione per il Fintech e l'Innovazione - Hai un forte interesse per il mondo dei pagamenti digitali e per come la tecnologia possa semplificare il business dei nostri merchant.
CareAbout: come supportiamo il tuo impatto Andiamo veloci e la nostra evoluzione non si ferma mai. Ć un percorso entusiasmante, ma puĆ² essere sfidante. Per assicurarci che le nostre persone possano dare il meglio di sĆ©, ci impegniamo a semplificare la loro vita, sia in ufficio che fuori. Ecco perchĆ© ĆØ nato CareAbout:
- ā¤ļø Salute (assicurazione privata per te e la tua famiglia, supporto psicologico con Serenis, workshop sul benessere mentale)
- š° Risorse finanziarie (piano di Stock Option, Buoni Pasto, supporto al trasferimento se cambi Paese)
- āļø Crescita e sviluppo (programmi di formazione professionale, mobilitĆ interna, corsi di lingua con Preply)
- š± FlessibilitĆ (Ferie illimitate, policy di lavoro ibrido*, orari flessibili)
- šØāš©āš§ Famiglia (Congedo parentale esteso, permessi extra per malattia dei figli)
*Prevediamo tre giorni a settimana in ufficio (martedƬ, giovedƬ + 1 altro giorno a tua scelta), con la possibilitĆ di richiedere periodi extra di lavoro da remoto.
Stipendio: ā¬28,000 - ā¬37,000 lordi all'anno + variabile
Questi valori sono definiti sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, in linea con i requisiti fondamentali della posizione. Tuttavia, crediamo che non si debba imporre un limite al talento. Il pacchetto retributivo finale sarĆ personalizzato in base alla tua esperienza e alle tue competenze uniche. Se ritieni che il tuo profilo vada oltre i requisiti standard, ti invitiamo a candidarti comunque: saremo felici di valutare insieme un'offerta che rifletta il tuo reale valore.
Pari opportunitĆ In Satispay, siamo fieri di essere unāazienda che offre pari opportunitĆ . Celebriamo la diversitĆ e l'inclusione, accogliendo individui di tutti i background. Questa opportunitĆ ĆØ aperta a tutti, indipendentemente da razza, colore, religione, sesso, identitĆ di genere, orientamento sessuale e nazionalitĆ . Unisciti a noi in un ambiente di lavoro dove tutti sono i benvenuti!
Scopri di piĆ¹ su di noi I nostri valori e i nostri pilastri non sono solo belle parole su una pagina: guidano davvero tutto ciĆ² che facciamo. Esplorali qui https://www.satispay.com/en-it/values/.Ā
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