pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Nachtbereitschaft (Heilerziehungspfleger/in)
Die Stelle wird mit 50 % im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet bis zum 31.12.2026 besetzt.
Das bringst du mit...
- Du bist Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegeassistent (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.
- Du handelst eigenverantwortlich und dein Ziel ist eine hochwertige pädagogische und personenzentrierte Begleitung von Menschen mit Behinderungen. Selbstständige Arbeitsorganisation und ein gutes Zeitmanagement fallen dir leicht.
- Du verfügst über Grundlagen der verbalen Anleitung und Beratung, auch in Krisensituationen.
- Hast du dich in dieser Beschreibung wiedererkannt, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
- Du identifizierst dich mit dem Leitbild der Rotenburger Werke (https://www.rotenburger-werke.de/fileadmin/220713_leitbild-A5-web.pdf) und erkennst die christlich-diakonischen Grundlagen des Unternehmens an.
Das ist deine Arbeit bei uns...
- Im Wohnhaus am Libellenweg leben derzeit 16 Personen im Alter von 21 bis 60 Jahren mit leichtem bis mittlerem Assistenzbedarf.
- Das Wohnhaus am Goldammerweg, welches im November 2021 in Betrieb genommen wurde, beherbergt 16 Apartmentwohnungen.
- Zum einen sind Wohnplätze in Form von 1-Zimmer-Apartments für Menschen mit einem Assistenzbedarf entstanden.
Das macht die Stelle so attraktiv...
- Es erwartet dich ein abwechslungsreiches Wohnangebot mit individuellen Persönlichkeiten.
- Gemeinsam mit einem engagierten und multiprofessionellen Team unterstützt du die Menschen mit einem Handicap bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
- Das Haus bietet viel Raum für die Entfaltung eigener Kreativität.
Das verdienst du...
- Wir bieen dir eine Vergütung gemäß unserem Tarifvertrag (TV DN), eine zusätzliche Altersversorgung und weitere umfangreiche Sozialleistungen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das ist dein Ansprechpartner...
Bereichsleitung Sascha Herrmann, Telefon 04261 920-5910
So viel mehr...
- Jahressonderzahlung
- bei Vergütung nach TV DN: 31 Tage Urlaubsanspruch, 7 zusätzliche freie Tage für ältere Mitarbeiter*innen, tarifliche Kinderzulage
- zusätzliche Altersversorgung
- bezuschusste Entgeltumwandlung und Berufsunfähigkeitsversicherung, umfassender eigener Fortbildungskatalog
- Mitarbeiter- und Schwerbehindertenvertretung
- Jugend- und Auszubildendenvertretung
- zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
- Sozial- und Suchtberatung
- Fahrradleasing für Mitarbeiter*innen
- Bezuschussung Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Kinder-Ferienbetreuung in den Ferien
- corporate benefits