animateur alsf H/F - EC20890

Direction Générale Parcours de l'Enfant, Jeunesse et Insertion professionnelle

Direction Enfance et Ecole - Service : Pôle ... Enfant - Accueil de loisirs

Prise de poste : dès que possible - RIFSEEP : C2A

Responsable hiérarchique : Directeur de secteur

MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE

• Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants au sein des accueils de loisirs
• Accueillir et animer les groupes d'enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires
• Proposer et mettre en œuvre des activités en lien avec les projets pédagogiques définis et les orientations municipales

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

• Temps de travail annualisé (périodes scolaires : 4 journées continues - incluant temps de préparation et/ou formation en après-midi sur le périscolaire - et 1 journée avec coupure par semaine / Vacances scolaires : 40 heures hebdomadaires réparties sur 4 journées continues)
• Congés à poser en priorité sur les périodes de vacances scolaires, en concertation avec les autres animateurs afin d'assurer la continuité du service

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

• Recrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuels
• ... taire + Régime indemnitaire attractif + Prime annuelle

PROFIL RECHERCHÉ

• CPJEPS ou BAPAAT, à défaut BAFA ou CAP AEPE
• Adjoint d'animation (catégorie C)
• Connaissance des techniques d'animation de base
• Connaissances générales : ... chomotricité de l'enfant de 3 à 11 ... eloppement de l'enfant / réglementation des ALSH et ses évolutions / droits et devoirs des fonctionnaires / procédures d'évacuation et de confinement
• Qualités relationnelles / Capacité d'écoute / Gestion des ... ants
• Anticipation des risques / Application des gestes de 1ère urgence
• Rigueur / sens de l'initiative / assiduité / ponctualité / discrétion
• Mise en œuvre de la continuité du service public et du travail en équipe
• Démarche d'approfondissement des connaissances
• Connaissance du projet pédagogique de structure / Application de la démarche de projets d'animation et d'activités / Rédaction de fiches projets et d'activités
• Capable de remise en question de ses pratiques professionnelles
• Langage et comportement corrects, tenue appropriée
• Sens du service public (discrétion, réserve, continuité de service...)