Analista de Inovação | Timbó

Buscamos uma pessoa para apoiar e impulsionar iniciativas de inovação, conectando áreas, parceiros e ecossistemas estratégicos.Se você gosta de desafios e quer contribuir para a evolução contínua da empresa, essa oportunidade é para você!Ficou interessado? Cadastre-se agora e venha fazer parte do nosso time!🚀 Esta e as demais vagas anunciadas estão disponíveis para PcD ♿

Responsabilidades e atribuições

• Apoiar a gestão e evolução do Programa de Inovação da companhia, garantindo organização, governança e execução das iniciativas estratégicas de inovação.
• Organizar, conduzir e documentar reuniões, fóruns e comitês relacionados às iniciativas de inovação e transformação.
• Mapear, estruturar e acompanhar projetos de inovação, garantindo alinhamento entre áreas envolvidas, prazos e objetivos estratégicos.
• Elaborar e consolidar reports executivos e operacionais dos projetos de inovação, acompanhando indicadores, evolução das iniciativas, riscos, resultados e status das entregas.
• Apoiar a gestão do portfólio de startups, parcerias estratégicas e iniciativas de inovação aberta, acompanhando oportunidades, conexões e evolução das iniciativas.
• Realizar benchmarking de mercado, tendências, tecnologias, produtos e modelos de negócio, gerando insights para evolução da companhia.
• Atuar no relacionamento com universidades, startups, hubs, associações, ICTs e demais parceiros do ecossistema de inovação.
• Apoiar na análise preliminar de viabilidade técnica, operacional e estratégica de ideias, projetos e oportunidades identificadas.
• Promover a conexão entre áreas internas e iniciativas de inovação, facilitando alinhamentos, negociações e execução das demandas.
• Organizar e acompanhar pipelines, indicadores e reports de inovação, assegurando visibilidade e suporte à tomada de decisão.
• Disseminar cultura, metodologias e boas práticas de inovação junto às áreas da companhia.
• Atuar no suporte operacional e estratégico das iniciativas relacionadas à inovação corporativa, novos negócios e transformação organizacional.

Requisitos e qualificações

Habilidades:

• Capacidade de negociação e articulação interpessoal, com habilidade para atuar junto a diferentes áreas e níveis hierárquicos da organização.
• Perfil proativo, analítico e orientado à resolução de problemas, com capacidade de identificar oportunidades de melhoria e inovação.
• Boa comunicação verbal e escrita, com habilidade para conduzir alinhamentos, apresentações, reuniões e elaboração de reports executivos.
• Organização, senso de prioridade e responsabilidade na condução simultânea de projetos, demandas e iniciativas estratégicas.
• Capacidade de relacionamento e conexão com ecossistemas de inovação, incluindo startups, universidades, hubs e parceiros estratégicos.
• Perfil “hands-on”, com senso de dono, autonomia e foco em execução e geração de resultados.
• Facilidade para trabalhar em ambientes dinâmicos, colaborativos e multidisciplinares.
• Capacidade analítica para acompanhamento de indicadores, projetos e iniciativas de inovação.
• Organização e gestão de projetos de inovação: mapeamento, acompanhamento, governança, prazos e alinhamento entre áreas. Elaboração de reports executivos e operacionais, apresentações e documentações de iniciativas e indicadores de inovação. Benchmarking de mercado, análise de tendências, tecnologias e modelos de negócio para geração de insights estratégicos. Análise de dados e acompanhamento de KPIs e indicadores de performance de iniciativas e portfólio de inovação. Diferencial: Conhecimento em metodologias ágeis, design thinking, inovação aberta e boas práticas de gestão de projetos.

Formação:

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Engenharia, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Economia, Marketing, Design ou áreas correlatas.

Informações adicionais

Horário de trabalho: segunda a sexta-feira das 08h00 às 12h e das 13h12 às 18h. Oportunidade para trabalhar híbrido, na cidade de Timbó/SC.