Responsable multi-sites confirmé(e) (H/F)

Vos missions principales

Nous recherchons un(e) Responsable Multi-sites pour nos deux agences de Vitry-sur-Seine et Nanterre.

Animation commerciale & expérience client

• Développer au sein de vos équipes une culture client forte, de l'accueil jusqu'à la conclusion de la vente
• Piloter la progression des ventes additionnelles et garantir le respect des engagements de service
• Veiller à la qualité, à l'attractivité et à la conformité des surfaces de vente
• Piloter et coordonner les opérations de merchandising sur l'ensemble de vos points de vente

Management des équipes

• Encadrer, fédérer et faire progresser l'ensemble des collaborateurs de vos agences : vendeurs conseils, commerciaux sédentaires, chef de dépôt, techniciens BE
• Organiser les plannings, participer activement au recrutement, à l'intégration, à la formation et à la fixation des objectifs individuels
• Conduire les entretiens de performance et traiter les procédures disciplinaires dans le respect du cadre légal
• Déployer et veiller à l'application rigoureuse des règles HSE afin de garantir un environnement de travail sécurisé
• Incarner et relayer au quotidien la politique RH et la réglementation sociale de l'entreprise

Gestion administrative & financière

• Animer le briefing quotidien et assurer un pilotage opérationnel des agences
• Superviser l'ensemble des activités administratives liées aux opérations de vente
• Piloter les budgets et maîtriser les coûts (frais généraux, masse salariale, transport)
• Garantir la bonne gestion des flux de trésorerie dans le respect des procédures en vigueur

Gestion des stocks & approvisionnement

• Piloter la rotation des stocks et assurer leur fiabilité par des contrôles réguliers
• Aligner en continu le plan de stock avec la stratégie commerciale, en lien avec le Responsable Approvisionnement
• Garantir le respect strict des procédures de gestion (inventaires, rangement, flux entrants/sortants)

Développement commercial & coordination interne

• Participer aux revues régulières avec les Chefs des Ventes : suivi des affaires en cours, satisfaction client et gestion des litiges
• Co-concevoir et organiser des événements commerciaux avec les Attachés Technico-Commerciaux (ATC) et les Chefs des Ventes (CDV)

Profil recherché: Expérience

• Expérience confirmée de 5 ans minimum en management multi-sites dans les secteurs de l'électricité, du CVC (chauffage-ventilation-climatisation) ou du bâtiment
• Expérience confirmée en management

Savoir-être

• Leadership affirmé

Conditions de travail

• Rémunération fixe : 5 000 € brut/mois sur 13 mois
• Rémunération variable : Prime sur objectifs : 2,4 mois de salaire à 100 % des objectifs / 4,2 mois à 130 % des objectifs
• Véhicule de fonction

Avantages

• Intéressement et participation
• Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 80% par l'employeur)

Processus de recrutement Entretien avec le directeur régionalEntretien avec le responsable du processus commercialEntretien avec le directeur adjoint et la RRH