Filialleiter im Heimtierbedarf - TOP Gehalt plus Jahresbonus | gerne Quereinsteiger (m/w/d)

MPSchwieberdingenstepstoneoffentliggjort 11.09.2026

Einleitung

Gemeinsam machen wir aus Tierliebe Lebensfreude

Du willst ein faires Gehalt, bist Tierliebhaber und möchtest endlich dein Hobby zum Beruf machen? Dann haben wir Deinen neuen Job bei der Fressnapf GmbH - dem Marktführer im Heimtierbedarf in Europa. Auch als Quereinsteiger bist Du sehr willkommen.Fressnapf macht das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher.

Deine Aufgaben:

Aktive Kundenansprache und kompetente Bratung der Kunden in der Filiale

Führen, qualifizieren und motivieren der Mitarbeiter in Deinem Team

Verkaufsfördernde und attraktive Warenpräsentation

Durchdachte und effiziente Personal- und Wareneinsatzplanung

Umsetzung der Zielvorgaben und Überwachung der Filialkennzahlen

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und setze bei der Gestaltung Deiner Zukunft Zeichen.

Das bringst Du mit:

Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung z. B. im Einzelhandel

Oder Du bist Quereinsteiger und hast Verkaufs-Erfahrung im Einzelhandel

Du bringst idealerweise mehrere Jahre Erfahrung in leitender Funktion mit ein

Du kannst Deine Mitarbeiter motivieren und bist eine Führungspersönlichkeit

Du hast Freude im Umgang mit den Kunden und Kollegen und Spaß am Verkauf

Erfahrungen und Wissen zu ernährungsphysiologischen Kenntnissen für Hund und Katze wäre ein Bonus

Du hast eine offene und sympathische Ausstrahlung

Du bist belastbar, flexibel und arbeitest gerne selbständig

Wir bieten

Fressnapf Süd Holding GmbH

Fressnapf Bruchsal GmbH

Das haben wir zu bieten:

Top Gehalt plus einen umsatzabhängigen Jahresbonus (Tantieme)

Vollzeitvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten

6 Wochen Urlaub

Unbefristete Anstellung in Führungsposition in einer zukunftssicheren Branche

Gute Work-Life-Balance – Mitarbeiterfreundliche Öffnungszeiten

Nicht nur Du, auch Dein eigener Hund ist im Laden herzlich willkommen

Weitere Benefits: Strukturierte und bezahlte Einarbeitung, betriebliche Altersvorsorge, 15% Mitarbeiterrabatt, Arbeitskleidung, Anwesenheitsprämie, bezahlte regelmäßige Fort- und Weiterbildungen via E-Learning-App, sehr gute Karrierechancen mit systematischer Führungskräfteentwicklung, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen.

Kontakt

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