เลขานุการผู้บริหาร (ด้าน Process Improvement / Internal Audit)

รายละเอียดงาน ตำแหน่งนี้เหมาะสำหรับผู้ที่มีทักษะการสื่อสารดี ละเอียดรอบคอบ สามารถจัดการข้อมูลได้ดี มีประสบการณ์ด้านประสานงาน (Admin) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

หน้าที่และความรับผิดชอบ

  1. งานเลขานุการผู้บริหาร
  • ดูแลตารางนัดหมาย การประชุม และการประสานงานต่าง ๆ ให้กับผู้บริหาร
  • จัดเตรียมเอกสารประกอบการประชุม รายงาน และข้อมูลที่เกี่ยวข้อง
  • บันทึกประชุม สรุปประเด็นสำคัญ และติดตามงานที่ได้รับมอบหมายจากที่ประชุม
  • ประสานงานระหว่างผู้บริหารกับหน่วยงานภายในองค์กร เพื่อให้งานดำเนินไปตามแผน
  1. งานประสานงานภายในองค์กร
  • ติดต่อประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ เช่น Sales, Marketing, Finance, Accounting, IT, HR และ Operations
  • ติดตามความคืบหน้าของงาน โครงการ หรือประเด็นสำคัญที่ผู้บริหารมอบหมาย
  • รวบรวมข้อมูลจากหน่วยงานต่าง ๆ เพื่อจัดทำสรุปนำเสนอผู้บริหาร
  • ช่วยสื่อสารนโยบาย แนวทาง หรือข้อมูลสำคัญจากผู้บริหารไปยังทีมที่เกี่ยวข้อง
  1. งานระบบตรวจสอบ และควบคุมภายใน
  • สนับสนุนงานตรวจสอบเอกสาร ข้อมูล และกระบวนการทำงานภายใน
  • ตรวจสอบความครบถ้วน ถูกต้อง และสอดคล้องของเอกสารตามแนวทางที่บริษัทกำหนด
  • ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการรวบรวมข้อมูลสำหรับงาน Audit
  • ติดตามประเด็นจากการตรวจสอบ และช่วยสรุปรายงานผลให้ผู้บริหาร
  • เสนอข้อสังเกตหรือประเด็นที่ควรปรับปรุงจากข้อมูลที่ตรวจพบ
  1. งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
  • สนับสนุนงานโครงการพิเศษของผู้บริหาร
  • จัดทำ Presentation หรือข้อมูลประกอบการประชุม
  • ดูแลเอกสารสำคัญและข้อมูลที่เป็นความลับของบริษัท
  • ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการสนับสนุนผู้บริหาร

Qualifications: วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ บัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ สถิติ การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ทำงานด้านประสานงาน บริหารจัดการข้อมูล Internal Audit อย่างน้อย 1–2 ปี มีทักษะการประสานงานภายในองค์กรดี สามารถทำงานร่วมกับหลายฝ่ายได้ มีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบ และติดตามงานได้ดี มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูล และสามารถสรุปข้อมูลเชิงธุรกิจได้ ใช้ Microsoft Excel ได้ดี โดยเฉพาะ Pivot Table, VLOOKUP/XLOOKUP และการจัดทำรายงาน

Kontaktpersoner

Angivet af arbejdsgiveren i opslaget — til spørgsmål og din ansøgning.