Country Manager Deutschland (m/w/d) (Geschäftsführer/in)

DIS AG Office & ManagementSchwarzwald-Baar-KreisEURESoffentliggjort 17.09.2026
Skal:SAP

Führungsstarke Persönlichkeit für ein produzierendes Industrieunternehmen im süddeutschen Raum gesucht Im Auftrag unseres Mandanten, eines erfolgreich etablierten mittelständischen Industrieunternehmens im Raum Villingen-Schwenningen , suchen wir eine unternehmerisch denkende und operativ starke Führungspersönlichkeit als Country Manager (m/w/d) . In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die operative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die deutsche Landesgesellschaft und gestalten die weitere Entwicklung des Unternehmens aktiv mit. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Country Manager Deutschland (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung

für die deutschen Standorte

  • Steuerung

von Umsatz, Ergebnis, Budgetplanung sowie nachhaltiger Unternehmensentwicklung

  • Führung,

Motivation und Weiterentwicklung der Führungskräfte und Mitarbeitenden an den Standorten

  • Ausbau

und Betreuung strategisch wichtiger Kunden sowie Weiterentwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen

  • Optimierung

von Prozessen, Strukturen und operativer Performance mit einer konsequenten Hands-on-Mentalität

Ihre Qualifikationen:

  • Mehrjährige

Führungserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen mit Verantwortung für Ergebnis, Budget und Unternehmensentwicklung

  • Unternehmerische

Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, hoher Umsetzungsstärke sowie Erfahrung in der Führung von Standorten und Teams

  • Sehr

gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2) sowie sicherer Umgang mit MS Office und SAP Business One

  • Kenntnisse

im Bereich Intercompany-Preisgestaltung von Vorteil

  • Branchenerfahrung

in der Verpackungs- oder Holzindustrie sowie Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit Schwerpunkt Süddeutschland

  • Strategische Schlüsselposition mit großem

Gestaltungsspielraum

  • Verantwortung für rund 100 Mitarbeitende an drei Standorten
  • Breites Unternehmensportfolio innerhalb einer

mittelständischen Unternehmensgruppe

  • Kurze Entscheidungswege und direkte Einflussmöglichkeiten

auf die Unternehmensentwicklung

  • Attraktives Vergütungspaket entsprechend der Qualifikation

und Erfahrung

Sie verfügen über ausgeprägte Leadership-Qualitäten, handeln unternehmerisch und möchten die Zukunft eines erfolgreichen Industrieunternehmens aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder den vertraulichen Austausch über diese spannende Herausforderung.

Kontaktpersoner

Angivet af arbejdsgiveren i opslaget — til spørgsmål og din ansøgning.