Especialista Business Partner - RH

Vamos juntos fazer a diferença na logística do país?

Criada em 2011, a Brado oferece soluções na logística de movimentação de contêineres aos principais polos de produção e consumo do Brasil. Planeja e realiza operações que combinam de forma inteligente diferentes modais com a rede nacional de terminais, armazéns e portos. A Brado possui estrutura própria composta por mais de 20 locomotivas, mais de 4,6 mil contêineres e 2,4 mil vagões, equipamentos, armazéns e terminais, complementadas por meio de parcerias estratégicas nos principais centros de consumo do país. Com atuação cada vez mais adaptada às necessidades do mercado de importação, exportação e mercado interno, a empresa preza pela excelência na movimentação de contêineres no Brasil, focado na integração multimodal.

Responsabilidades e atribuições

Missão do cargo: Atuar como parceiro estratégico das lideranças, traduzindo as necessidades do negócio em soluções de pessoas que impulsionem performance, fortaleçam a cultura organizacional e apoiem a execução da estratégia da Brado.

Como será seu dia a dia:

• Atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas e ao negócio;
• Apoiar gestores em temas como performance, desenvolvimento, sucessão, clima, engajamento, retenção e movimentações;
• Acompanhar e analisar indicadores de pessoas, como turnover, absenteísmo, headcount, diversidade, clima e performance, propondo planos de ação;
• Conduzir e apoiar processos do Ciclo de Gente, como Avaliação de Performance, PDI, Talent Review, Sucessão, Pesquisa de Clima e Reconhecimento;
• Apoiar o desenvolvimento das lideranças por meio de feedbacks, planos de desenvolvimento e ações para fortalecimento das equipes;
• Atuar na disseminação da cultura e dos valores da empresa, promovendo ações de engajamento e experiência do colaborador;
• Apoiar projetos de mudança e transformação organizacional, contribuindo para comunicação, engajamento e adesão às iniciativas;
• Atuar em parceria com as áreas especialistas de RH, garantindo soluções integradas e alinhadas às necessidades do negócio.

Requisitos e qualificações

E para tirar de letra, você precisa de:

• Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência em atuação consultiva junto às lideranças e gestão de pessoas;
• Vivência com Gestão de Performance, Desenvolvimento Organizacional, Clima, Cultura e Ciclo de Gente;
• Conhecimento de indicadores de RH e People Analytics;
• Conhecimento aplicado de legislação trabalhista;
• Conhecimento em Excel e Power BI;
• Experiência com análise de indicadores e construção de planos de ação junto às lideranças.
• Perfil consultivo, visão de negócio, capacidade analítica e orientação para resultados;
• Boa comunicação, influência, escuta ativa, autonomia e habilidade para gestão de conflitos.

Será um diferencial se você tiver:

• Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou áreas relacionadas;
• Experiência em projetos de transformação e Gestão de Mudanças;
• Vivência com Talent Review e processos de sucessão;

Informações adicionais

Cuidar de você faz parte do caminho

Chegar em nossos destinos só faz sentido se você estiver junto, podendo contar com todo o cuidado, apoio e acolhimento necessários. Por isso, oferecemos:

🏥 Saúde e Cuidados: Aqui, sua saúde é prioridade.

• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Auxílio Farmácia
• Gympass: Atividade física com a Wellhub
• Instrumentação Cirúrgica

🍽 Alimentação e Transporte: Apoio diário para seu conforto e mobilidade.

• Vale Alimentação
• Vale Refeição
• Vale Transporte

🧘 Bem-estar e Qualidade de vida: Momentos de descanso e apoio em todas as fases da vida.

• Auxílio materno
• Licença Parental Estendida
• Day off aniversário
• Programa PraVC: Programa de Bem-estar Emocional
• Pingo de Gente: Kit para bebês a bordo
• Brindes anuais: Kit Natal, Brinquedo, Material Escolar

💵 Segurança Financeira: Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

• Seguro de Vida
• Previdência Privada
• Cooperativa de Crédito
• Empréstimo Consignado

🚀 Desenvolvimento de Carreira: Na Brado, o investimento no desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores é uma das nossas principais prioridades.

• PDI: Plano de Desenvolvimento Individual
• PPR: Programa de Participação nos Resultados
• UniBrado: Capacitações e treinamentos para quem quer ir mais longe
• Programa Raízes: reconhecimento por tempo de empresa

#VemCrescerComABrado

Ficou interessado(a)? Faça sua inscrição!