Internal Control Officer

AXIS (Luxembourg)Arr. AntwerpenEURESoffentliggjort 06.11.2026
Skal:Senior
  • Je implementeert en versterkt het Internal Control Framework binnen de organisatie.
  • Je brengt processen, risico’s en controles in kaart en bouwt mee aan een robuust risk & control framework.
  • Je begeleidt business teams doorheen de volledige RCSA-cyclus, van risico-identificatie tot actieplannen.
  • Je ondersteunt afdelingen bij het documenteren van controles en het versterken van hun eigenaarschap als eerste lijn (1LoD).
  • Je organiseert workshops en coacht collega’s rond het drie-lijnenmodel, risicobeheer en interne controles.
  • Je adviseert senior management en risicocomités over operationele risico’s, controles en verbeterinitiatieven.
  • Je volgt actieplannen op en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de methodologie en GRC-tooling.

De ideale kandidaat:

  • Beschikt over een bachelor- of masterdiploma in economie, bedrijfskunde, bedrijfsrevisie, toegepaste informatica of een vergelijkbaar vakgebied.
  • Heeft relevante werkervaring in interne controle, interne audit, business control of risicomanagement binnen een financiële instelling, evenals ervaring in GRC-consulting of in een bedrijfspositie met een duidelijke affiniteit voor controle- en risicoprocessen.
  • Verdiept zich in en heeft kennis van het drie-lijnenmodel; ervaring met controledocumentatie of procesanalyse is een waardevolle aanvulling.
  • Toont affiniteit met GRC-software, Excel en datagestuurde werkzaamheden; een achtergrond of interesse in kunstmatige intelligentie is een extra voordeel.
  • Denkt analytisch en gestructureerd, is communicatief vaardig en pragmatisch: in staat om methodologische concepten duidelijk over te brengen en de balans te vinden tussen volledigheid en praktische toepasbaarheid.
  • Begeleidt en coacht teams, terwijl hij/zij vertrouwen opbouwt en hen in beweging brengt.
  • Spreekt vloeiend Nederlands en heeft een goede beheersing van het Frans en/of Engels voor internationale samenwerking.

Kontaktpersoner

Angivet af arbejdsgiveren i opslaget — til spørgsmål og din ansøgning.

  • Dylan Geybels