Werkstudent / Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources

Einleitung

Autoliv South Germany

Arbeitsplatz & Kultur

Unsere Vision ist es jährlich noch mehr Menschenleben zu retten und schwere Verletzungen zu verhindern. Dabei konzentrieren wir uns kontinuierlich auf die Qualität und die Sicherheit unserer Produkte und legen alles daran, das Vertrauen unserer Kunden und Mitarbeiter zu bestärken. Die stetige Entwicklung sowie eine lange und zufriedene Betriebszugehörigkeit unserer Mitarbeiter liegen uns am Herzen. Als selbstverständlich sehen wir dabei die Rücksichtnahme auf Nachhaltigkeit und Umweltfreundlichkeit an.

Über Autoliv Germany

Wir bei Autoliv setzen neue Maßstäbe in der Mobilitätssicherheit – mit nachhaltigen, wegweisenden Lösungen für eine sicherere Zukunft. Unsere Produkte retten jedes Jahr rund 40.000 Menschenleben und reduzieren die Schwere von 600.000 Verletzungen.

Wir sind überzeugt: Niemand sollte bei einem Verkehrsunfall schwer verletzt werden oder sein Leben verlieren. Mit unseren innovativen Produkten höchster Qualität setzen wir uns Tag für Tag dafür ein, diese Vision Wirklichkeit werden zu lassen.

Mit ~ 64.000 Mitarbeitenden in 25 Ländern, 13 Technikzentren sowie 13 Teststrecken arbeiten wir täglich daran, mehr Leben zu retten. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Lieferanten entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen. Unsere globalen Teams bündeln ihr Know-how über Funktionen und Ländergrenzen hinweg, um die Anforderungen unserer Kunden weltweit bestmöglich zu erfüllen.

In Deutschland sind wir mit einem Standort in Dachau, nordwestlich von München, vertreten. Es sind ~ 400 Mitarbeiter in der Entwicklung sowie den Support Bereichen von Airbags tätig.

Gegründet Mitarbeitende Umsatz Human Resources, Communications & Sustainability · Autoliv South Germany

Ihre Aufgaben

Mitarbeit und Unterstützung des HR-Teams bei organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft

Administrative Unterstützung im HR-Bereich

Unterstützung bei der Erstellung von Zeugnissen

Mitarbeit bei Transformations- und Optimierungsinitiativen

Projektbezogene Mitarbeit bei aktuellen Personalthemen, wie z.B. Data-Management, Vertragsmanagement

Ihr Profil

Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspädagogik o.ä., idealerweise mit Schwerpunkt Personal

Erste praktische Erfahrung im Personalbereich von Vorteil

Sehr gute MS Office-Kenntnisse und System-Affinität

Selbständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise; Freude am Arbeiten in einem Team

Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Wir bieten

Arbeitszeit: nach Vereinbarung Vertragsdauer: je nach Vertragsart Beginn: nach Vereinbarung Einsatzort: Dachau nahe München

Kontakt

Wenn Sie Spaß daran haben, gemeinsam mit uns Autolivs Zukunftsvision umzusetzen und Teil unserer 70-jährigen Erfolgsgeschichte als Weltmarkführer im Bereich der automobilen Sicherheitssysteme zu werden, dann wollen wir Sie kennenlernen! Bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem Lebenslauf, Zeugnissen und einem Motivationsschreiben.